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创赢商学院创办人、社交新零售落地实战导师——大成老师
时间:2019-09-06 12:11 来源: 未知 编辑:乐乐小编
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摘要:创赢商学院院长大成老师专注微商团队培训,帮助传统企业转型微商和中小微商突破瓶颈。他认为一个没有规则的团队是绝对没有前途的,所以,想要突破瓶颈,就要规则化,通过不断裂变、引流等,让品牌和团队真正发展起来。

  微商红利期到来,越来越多的传统企业老板开始转型微商。面临移动互联网大浪潮,企业转型微商,但90%的传统企业转型微商活不过半年,原因很简单:绝大多数企业老板根本不懂这个行业,就盲目进军微商。没有人才班底、不懂顶层模式、不懂招商引流、不懂起盘打法、不懂团队管理…从一开始就采取错误的方法,所以会得到错误的结果。

  一位传统企业老板想要转型,如果自己去摸索,会走很多弯路,要经过不断的试错,试错成本也是非常高的。不仅会浪费很多的精力、财力、更重要的是时间,如果项目没有进展,

  还会影响到你的热情和信念,很多人因为做项目陷入死胡同从此退出行业。

  传统企业经营的是产品,只要把产品做好就能赚钱;但是微商时代,我们发现:只有人是唯一不可替代的,经营超强的信任感和价值感,不管市场如何变化,只要粉丝在,依然轻松赚钱。

  做微商一定要养成这样一种思维:无论你的产品是什么,我们要去给目标用户灌输的是危机的意识,挖掘痛点。人永远都是怕痛苦的,我们要去刺激他们的痛苦,引起他们的危机感,微商下半场,越来越多的传统大品牌看到微商机会,开启了微商大渠道战略。不论你把微商当成主战场,还是补充战场,还是尝试要开拓的新战场,微商一定是兵家必争之地,抢红利,要趁早。

  大成老师在微商外包行业多年,有十分丰富的微商操盘和微商培训经验,为传统企业转型、微商企业、品牌和团队提供战略规划、招商裂变、助力微商企业成长。以专业高效的效率,独特敏锐的洞察力,丰富的行业历练和资源积累,能为企业和组织提供专业化和定制化的服务!责任编辑:小李

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